Sah! – Tunjangan Hari Raya (THR) merupakan hak bagi pekerja/buruh yang diatur dalam peraturan perundang-undangan…
Karyawan
Apakah Perusahaan Wajib Memberikan THR Bagi Karyawan?
Sah! – Tunjangan Hari Raya (THR) telah menjadi bagian penting dari tradisi ketenagakerjaan di Indonesia,…
Ternyata Karyawan pada Masa Probation Dapat Hak-hak juga, Yuk Kenali Ketentuannya!
Sah! – Karyawan baru menjalani masa probation juga dikenal sebagai masa percobaan, sebelum benar-benar dipekerjakan…
Sanksi Pidana bagi Perusahaan yang Tidak Meliburkan Karyawan di Hari Pemilu
Sah! – Sanksi pidana yang diancamkan kepada perusahaan adalah pidana kurungan paling lama 1 tahun…
Jangan Resign Sebelum Kontrak Berakhir, Bisa Didenda!?
Sah! – Resign adalah suatu tindakan seorang karyawan yang memutuskan untuk keluar dari pekerjaan atau…
Pahami Hak Pesangon yang Diperoleh Karyawan Resign
Sah! – Hak pesangon, karyawan yang mengajukan resign atau memutuskan untuk berhenti bekerja di sebuah…
Jam Kerja Perusahaan: Aturan dan Jenisnya
Sah! – Jam kerja perusahaan merupakan waktu yang ditentukan bagi karyawan untuk bekerja dan melakukan…
Apa Aja Jenis Hak Cuti dalam UU Cipta Kerja?
Sah! – Hak cuti merupakan hak yang diberikan kepada karyawan untuk absen sementara dari Karyawanan…
Tidak Ada Postingan Lagi.
Tidak ada lagi halaman untuk dimuat.